1. もともとビジョンを共有する研修をやりたかった。そんなときに知人を通じて弊社の「社歌制作研修」というものを知った。
2. 社員が当社で働く想いを語り合い、それが結果として「歌」になるなら、面白いと思った。
3. どうせやるなら社員全員でやりたい。社員総会の午後の時間を全部使って、この研修をやりたい。
   というお話でした。

■13:00　オープニング
さて、いよいよ当日、最初のプログラムは福井社長によるプレゼンテーションです。
このビジョンソング研修で何をしていきたいのか？という研修の主旨をお話いただき、次に、社長ご自身の「この会社をどうしていきたいのか？」「社員のみなさんにどうなって欲しいのか？」をお話いただきました。
このプレゼンには渾身のパワーポイントをご用意いただき、バックにはBGMもつけていただいた素晴らしいプレゼンでした。
その後、今日の研修のファシリテーターであるアイデアガレージ西尾から、テキストをもとに、研修全体のすすめ方と最初のディスカッションである「タイトル決定」のディスカッション方法についてのレクチャーをさせていただきました。

■福井社長
「やりたかったことにピッタリとはまった研修だった。社員全員が同じ時に同じ場所で、この会社のことを考えている姿には胸が熱くなった」

■グループリーダーをしていただいた島田さん
「何よりメンバーの人たちが活き活きと話しているのを見てうれしかった。あらためてこの会社のパワーを感じることができ、自分自身もとても良い機会になった。絶対いい曲を作ってください」

■メンバーとして参加された塚本さん
「とにかく面白い研修でした。日ごろ、深く話すことがなかった他部署の人たちが、この会社のことをどう思っているのか、どうしていきたいのか、を聞くことができて本当に良かった」